System przeznaczony jest dla jednostek organizacyjnych o dowolnym profilu działalności. Usprawnia i ułatwia pracę działów Kadrowo-Płacowych poprzez szybki dostęp do informacji o pracownikach oraz wygodne, proste w obsłudze funkcje realizujące obliczanie wynagrodzeń, podatku dochodowego, sporządzenie rozdzielnika kosztów, prowadzenie kartotek wynagrodzeń dla pracowników. System dysponuje szerokim repertuarem zestawień w różnych układach.
Poprzez wykorzystanie różnego rodzaju pomocników, użytkownik jest wspomagany w czasie pracy z systemem. Może na bieżąco, bez potrzeby przerywania pracy dowiedzieć się jakich klawiszy może używać w danej sytuacji oraz jakiego typu informacje ma wprowadzić. Dzięki temu system może być używany przez osoby nie związane zawodowo z informatyką.
Moduł Kadry
Moduł służy do przechowywania szerokiego zakresu informacji o pracownikach zatrudnionych i zwolnionych.
Rejestrowane są pełne dane osobowe i historia pracy w obecnym i poza obecnym miejscem pracy.
Umożliwia śledzenie przebiegu zatrudnienia pracownika w przedsiębiorstwie (uposażenie, stanowiska, kary, nagrody, urlopy, automatyczne obliczanie wymiaru urlopu, szkolenia, badania lekarskie, staż pracy, ewidencja czasu pracy itp.).
Kontroluje dyscyplinę pracy i rozliczanie czasu pracy.
Eliminuje ręczne wystawianie umów o pracę, angaży, świadectw pracy, świadectw pracy w szczególnych warunkach. Wzory powyższych druków użytkownik może samemu dostosować do swoich potrzeb oraz utworzyć własne zaświadczenia.
Tworzy formularze zgłoszeniowe ZUS do programu "Płatnik".
Posiada dużą liczbę zestawień i analiz umożliwiających uzyskiwanie informacji i raportów wspomagających podejmowanie decyzji kadrowych, zatrudnieniowych, płacowych, szkoleniowych i socjalnych w całym przedsiębiorstwie lub jego wybranych jednostkach organizacyjnych.
Moduł Płace
Główne funkcje modułu:
- Możliwość indywidualnego definiowania składników wynagrodzeń dla pracowników
- Rozliczanie pracowników pracujących w różnych systemach wynagradzania
- Sporządzanie list wypłat
- Możliwośc ewidencji umów cywilon-prawnych z osobami nie będącymi pracownikami, wystawianie rachunków, sporządzanie list wypłat
- Generowanie rozdzielnika kosztów
- Ewidencja podatkowa, kosztowa i rozliczenie z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych
- Transfer formularzy rozliczeniowych do programu "Płatnik"
- Transfer list wypłat do programów bankowych, elektroniczne wystawianie przelewów
- Drukowanie deklaracji podatkowych na drukach oryginalnych lub czystych arkuszach:
PIT-11
PIT-40
PIT-4
PIT-8C
- Ewidencja absencji, obliczanie średnich do wynagrodzenia za urlop oraz zasiłków chorobowych
- Ewidencja i rozliczanie zasiłków ZUS
- Wygodna edycja i korekty list wypłat
- Możliwość wystawiania tzw. kart pracy dla pracowników pracujących w dniówkowym lub akordowym systemie wynagradzania.
- Współpraca z programem "Kasa Zapomogowo-Pożyczkowa", automatyczne naliczanie spłat pożyczek.
- Możliwość wystawiania zaświadczeń dla pracowników.
- Szereg raportów i zestawień ułatwiających księgowanie wynagrodzeń.